主动落实 时刻警觉

发布日期:2020-07-29浏览次数:

——市国资系统召开2020年二季度安全生产工作例会

近日,市国资系统2020年二季度安全生产工作例会在市民中心G座一号会议厅召开,市国资委安全生产工作分管领导及下属13家市属福宝分管领导及部门负责人参加了会议。

会议通报了2020上半年安全生产情况,部署今年下半年安全生产重点工作。杭实集团、杭州银行、杭汽轮集团各自总结了2020年集团安全生产和复工防疫的主要工作及特色亮点做法,分别从安全生产标准化建设、营业网点安全建设、抓好“隐患排查治理”等方面进行了交流发言。

市国资党委委员、巡视员丁新敏就新形势下市国资系统如何做好安全生产工作提出了三点要求:一是时刻保持战略上的高位。牢固树立安全发展理念,强化底线思维和红线意识,坚决扛起防范化解重大安全风险的政治责任,用实际行动和实际效果坚决做到“两个维护”。二是时刻保持战役上的清醒。对任务目标要有清醒的认知。总体上要遏重大、控较大、减总量、固本质、强智控、提素养,从根本上消除事故隐患,全面提升本质安全水平。具体到每家企业,就是落实落细落地安全生产目标责任书上的各项指标要求。三是时刻保持战术上的明晰。健全从主要负责人到一线岗位员工覆盖所有管理和操作岗位的安全生产责任制,切实做到安全责任、安全管理、安全投入、安全培训、应急救援“五到位”。探索建立企业主体责任落实自查报告、安全承诺书等主体责任落实机制。探索建立首席安全官制度。四是时刻保持战斗上的顽强。对风险隐患的排查要有一股子韧劲,建立健全以风险辨识管控为基础的隐患排查治理制度,完善全员参与、全方位覆盖、全过程衔接机制,建立健全事故隐患发现、举报激励机制,对重大隐患做到责任、措施、资金、时限和预案“五落实”,实现闭环管理,确保隐患及时消除。五是时刻保持战士上的朝气。建立健全协调联动机制,企业各部门要横向联动、纵向联通,充分调动各类人员的积极性、主动性,充分运用各类资源,加大对安全生产法规的宣贯力度,努力营造“以人为本、关注安全、关爱生命”的氛围,特别是要关注一线员工的思想动态和心理健康情况,把这项工作纳入健康企业的范畴统盘考量。   

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